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2020/03/31 榮昌科技推廣員工運動不遺餘力,獲教育部體育署「補助109年度企業聘用運動指導員方案」
員工是公司的最大資產,透過規律運動改善員工的生活型態,進而提升工作效率,增加企業競爭力,可說是一項雙贏策略。
本公司鼓勵員工培養運動習慣,支持員工各種運動參與形式,項目包含、但不限於以下:
1. 編列年度運動項目經費
2. 聘用專門運動指導員
3. 改裝公司場地供員工運動使用
4. 添購運動器材供員工運動使用
5. 補助員工參與各種運動項目比賽
6. 補助員工與員眷觀賞運動賽事

自2019年開始聘用專門運動指導員,帶領員工進行多元運動課程,期望讓運動指導員循序漸進推展職工運動,促進員工身心健康共同打造健康的活力職場。
在防疫非常時期,運動有助緩解員工工作壓力和情緒,歡愉的工作氣氛,進一步也能提升企業產值與競爭力。
去年本公司以開始進行員工運動推廣,運用公共接待室空間,總共開設61堂運動課程、1堂營養講座、1次體檢(包含體適能檢測)、2次職棒觀賽與1次路跑比賽。
今年度再接再厲,預計推出5種、共145堂常態性運動課程,供員工休息時間參加,課程已經開始進行。